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关于积极稳妥推进教育系统工会改革工作的通知
时间: 2017-12-29 来源: 市总工会

  
  为深入贯彻落实中央和市委群团改革工作会议精神,按照市总工会改革工作部署,市教育工会制定了《天津市教育工会改革实施方案》。各单位工会要参照本方案,结合各自实际,抓紧研究制定本级工会改革实施方案,积极稳妥完成改革。现就有关事项通知如下:
  一、坚持改革的正确方向
  工会改革要以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引,深入贯彻落实党的十九大对工人阶级和工会工作提出的新要求和习近平总书记对群团改革的重要指示精神,牢牢把握增“三性”、去“四化”这条主线和引导教职工听党话、跟党走的政治任务,不断提升教育工会组织的影响力、凝聚力和战斗力,团结和带领广大教职工加快推进教育现代化、办好人民满意的教育,在决胜全面建成小康社会、建设社会主义现代化大都市的伟大实践中更好地发挥工人阶级主力军作用。
  二、切实落实主体责任
  各单位工会要肩负起深化工会改革创新的使命,高举改革旗帜,强化责任担当,认真落实全国工会深化改革创新电视电话会议精神和市总工会改革工作领导小组办公室对改革工作的要求,加强学习思考,坚持问题导向和教职工需求导向,借鉴其他省市教育系统工会改革的先进经验,推动本级工会改革方案及时制定出台、落地见效。工会主要负责同志要认真履职尽责,敢于担当,切实履行主体责任。要深入做好思想动员,抓实抓细改革方案的部署落实工作。2018年2月底前制定出本级工会改革实施方案并经同级党委审批后报市教育工会,力争在明年6月底前各项改革任务取得阶段性成果。
  三、准确把握重点要求
  各单位工会要以打造忠诚之家、创新之家、和谐之家、温暖之家、活力之家为目标,以体制机制改革为重点。通过改革,要落实有人干事,进一步配齐配强领导班子和充实干部队伍;要落实资源配置下沉基层,强化实力保障,激发基层活力;要落实让教职工当主角,主动对接教职工需求,按照教职工“生物钟”运转;要落实线上线下有机融合,打造“互联网+工会”新平台;要落实让教职工“说了算”,建立基于教职工满意度的评价机制。
  四、在党委领导下推进改革工作
  各单位工会要在同级党委领导下,争取各方理解与支持,积极稳妥地推进改革。市教育工会将及时做好对各单位工会改革的指导、督导和服务,定期向市总工会党组、市委教育工委和各单位党委通报教育系统工会改革进展情况,确保改革工作有效推进。
  

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